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衡阳市党员干部将每年进行一次述劳评议
时间:2019-07-15 17:04 来源:网络整理 作者:admin 点击:


    近日,我市《关于党员干部述劳评议工作的暂行规定》(以下简称《规定》)施行。《规定》明确:市直副处级以上机关事业单位的领导班子成员和机关干部,县(市)区四大家领导班子成员和机关干部,县(市)区直机关事业单位领导班子成员、机关干部,乡镇街道党政领导班子成员、机关干部和站所干部每年进行一次述劳评议。

  《规定》要求,党员干部要针对劳动观念、劳动态度、劳动时间、劳动纪律、劳动实效、群众反映等情况开展述劳评议,领导班子成员除上述内容外,还要增加抓干部参加劳动的教育培训、组织实施、措施保障、督促检查、考核评比等情况以及其他需要说明的情况。领导干部的述劳评议,要通过召开一定范围人员参加的会议来具体实施。普通党员干部的述劳评议,要结合单位干部考核和民主评议党员进行

  《规定》将领导班子和党员干部落实劳动制度分为好、较好、一般和差四个等次。领导班子述劳测评“好”得票率达不到70%,“好”和“较好”得票率达不到90%的,一般不评定为优秀领导班子;领导干部述劳测评“好”得票率达不到60%、“好”和“较好”得票率达不到90%的,一般不评定为优秀等次;普通党员干部述劳评议“好”得票率达不到50%、“好”和“较好”得票率达不到80%的,一般不评定为优秀等次。

 



(责任编辑:admin)


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